• Вернуться к разделам


  • Уважаемые коллеги!
    С 01 января 2020 года сведения о Вашей трудовой деятельности передаются работодателями в Пенсионный фонд Российской Федерации, который теперь формирует и ведет сведения о трудовой деятельности в электронном виде (электронная трудовая книжка).
    Электронная трудовая книжка не предполагает физического носителя и будет реализована только в цифровом формате.

    Переход к новому формату трудовой книжки позволяет сохранить бумажную книжку столько, сколько это необходимо (единственным исключением станут те, кто впервые будет устраиваться на работу с 2021 года. У таких работников все сведения о периодах работы изначально будут вестись только в электронном виде без оформления бумажной трудовой книжки).

    При сохранении бумажной трудовой книжки работодатель наряду с электронной книжкой продолжит вносить сведения о трудовой деятельности также в бумажную версию. В срок до 31 октября 2020 года Кадровая служба направит в Ваш адрес уведомление об изменениях в трудовом законодательстве и о Вашем праве сделать выбор между бумажной и электронной трудовой книжкой.

    Не позднее 31 декабря 2020 года Вам необходимо представить ответ о сделанном выборе путем подачи письменного заявления. Заполненное заявление необходимо передать Кадровую службу. Одновременно доводим до Вашего сведения, что в случае, если Вы не подадите ни одного из указанных заявлений, БФУ им. И.Канта продолжит вести Вашу трудовую книжку в бумажном виде.

    Информацию по переходу на электронные трудовые книжки Вы можете прочитать на официальном ресурсе Пенсионного фонда Российской Федерации. Сведения из электронной трудовой книжки можно будет получить через личный кабинет на сайте Пенсионного фонда России и на сайте Портала государственных услуг.

    Информацию из электронной трудовой книжки можно будет получить также в бумажном виде, подав заявку:

    1. работодателю (по последнему месту работы);
    2. в территориальном органе Пенсионного фонда России;
    3. в многофункциональном центре (МФЦ).

    Форма заявления о выборе способа ведения трудовой книжки: Заявление о выборе способа ведения трудовой книжки

    Законы и нормативные правовые акты:

    статьи 66, 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации

    Федеральный закон от 16.12.2019 г. № 439-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде» 

    Федеральный закон от 16.12.2019 г. № 436-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» 

    Постановление Правительства РФ от 26.04.2020 г. № 590 «Об особенностях порядка и сроках представления страхователями в территориальные органы Пенсионного фонда Российской Федерации сведений о трудовой деятельности зарегистрированных лиц» 

    Ваши вопросы Вы можете адресовать на электронную почту: LiRomanova@kantiana.ru